公司召開主題教育和年度總結表彰暨2020年工作部署動員大會

不忘初心擔使命  奮楫揚帆啟新程

朱金松作主題報告

沒有隨隨便便成功的所謂好時代，只有腳踏實地努力拼搏的新時代，新時代不會辜負每一個追夢人。一萬年太久，只爭朝夕！

12月31日，加西貝拉主題教育和年度總結表彰暨2020年工作部署動員大會在公司二廠培訓中心勝利召開，公司黨委書記、總經理朱金松作《總結成績 表彰先進 再接再厲 共同為完成新一年目標任務而努力奮斗》主題報告。

會上，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席徐耀法宣讀先進黨支部、優秀黨員表彰決定，公司黨委委員、常務副總經理、總工程師張勤建宣讀先進集體、先進個人表彰決定，公司副總經理熊文華宣讀企業工匠表彰決定，公司黨政領導姚建林、俞曉濤、熊光海、汪俊、謝建峰出席大會，公司黨委副書記、副總經理周建生主持會議。

大會隆重表彰了59個先進集體，611位先進個人。在熱烈的掌聲和歡快的音樂聲中，主席臺領導為獲獎代表頒獎。

會上，市場營銷部部長莫金明、電子控制部副部長（主持工作）胡菲凡、品質管理部部長王水祥、動力安全部部長何益強、總裝一車間主任吳偉忠、優秀黨員代表肖斌、企業工匠代表胡燕、上海威樂總經理姚建林、科服公司總經理胡根林等九位各條戰線和先進代表先后上臺作表態發言。

朱金松在報告中指出，主題教育將圓滿收官。經過兩個階段的主題教育，我們取得了“三早三強”和“三新一進”的成果。要把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題，作為全體黨員、干部的終身課題，堅持不懈抓好學習教育、抓好經營發展兩條主線，不斷鞏固擴大主題教育成果。

朱金松指出，今年目標能勝利完成。2019年，公司產銷量再創歷史新高，預計公司產銷壓縮機3050萬臺，同比增長6%；其中出口1540萬臺，同比增長14%；實現銷售收入同比增長12%；盈利能力再居行業領先水平；各項重點工作成效顯著，能全面勝利完成公司董事會確定的年度目標任務。

朱金松強調，企業發展呈持續良性健康。回顧加西貝拉30多年發展歷程，企業規模不斷擴大和發展，相當于每年新建一個加西貝拉；技術研發不斷創新和發展，闖出了一條引進、消化、吸收、再創新到自主創新的發展之路；全球市場不斷布局和發展，客戶遍布全球；企業管理不斷創新和發展，成為我市企業和國內行業中唯一一家包攬全國、省、市三級質量桂冠的企業；公司新業不斷探索和發展，新型產業已經開始全面啟動；企業文化不斷總結和提煉，形成了以“責任、創新、超越”為核心價值觀的加西貝拉企業文化體系。

朱金松指出，總結經驗應感恩前行。在公司發展的道路上，得到了各級領導、各級部門、各方股東、各屆董事會等方方面面的關心、支持和幫助，特別是公司廣大黨員干部員工，團結一心、拼搏奮斗，付出了自己的辛勤汗水、青春年華和聰明才智。我們成功的體會就是始終做到“三個堅持”——堅持以人為本不動搖、創新發展不停步、科學管理不松懈。

朱金松要求，明年工作須再接再厲。2020年公司的年度工作主線是“主動作為、迎難而上、整合協同、由大向強”。要落實五大舉措：以人為本，凝心聚力，建設勇于擔當的一流團隊；創新驅動，加大開發，研發行業領先的一流技術；顧客導向，拓展營銷，打造覆蓋全球的一流品牌；科學管理，世界制造，推行先進高效的一流管理；發展新業，謀劃未來，培育持續發展的一流產業。

大會認為，朱總以產業報國的家國情懷和強烈事業心，以及對員工負責、對企業負責、對社會負責的高度責任感，作了一個激情洋溢、催人奮進的講話，報告站位高遠、指明方向，統一思想、凝心聚力，內涵豐富、鼓舞士氣，引領員工不忘初心，牢記使命，繼往開來，接力奮斗。新的一年，我們要在公司董事會的正確領導下，以更高的站位、更實的舉措、更有力的行動，圍繞新一年工作主線和目標任務，團結一心、眾志成城，推動企業高質量發展，攜手朝著行業世界冠軍夢目標奮勇前進！

公司全體黨員，中層以上干部，工會干部，團干部，班組長以上骨干，受表彰的2019年度先進集體代表、先進個人，員工代表等近800人參加會議。